Ingeniería con Conciencia y Futuro Sostenible
Equilibramos el desarrollo técnico con la protección del entorno y el bienestar de las comunidades. Construimos la infraestructura del mañana respetando los recursos de hoy.
Visión general
Sostenibilidad en ISMOCOL.
En ISMOCOL S.A. Entendemos la sostenibilidad como un eje estratégico que guía nuestras decisiones y operaciones, con el propósito de generar valor económico, ambiental y social de manera equilibrada y responsable.
Integramos criterios Ambientales, Sociales y de Gobernanza (ASG) en nuestra gestión, lo que nos permite anticipar riesgos, fortalecer nuestro desempeño y generar confianza en nuestros grupos de interés.
Trabajamos continuamente en la implementación de prácticas responsables que impulsan el cumplimiento, la eficiencia operativa y la sostenibilidad del negocio en el largo plazo.
¿Cómo lo hacemos?
- Integramos criterios ASG en la operación.
- Gestionamos riesgos e impactos de forma preventiva.
- Cumplimos requisitos legales y contractuales.
- Promovemos la mejora continua.
- Generamos valor para nuestros grupos de interés.
Ambiental
Protección del entorno
Gestionamos nuestros impactos ambientales bajo un enfoque preventivo y responsable, orientado a la protección del entorno, el cumplimiento normativo y la mejora continua.
Reconocemos la importancia de preservar los recursos naturales y minimizar los efectos de nuestras operaciones, implementando prácticas que contribuyen a la sostenibilidad en las áreas donde operamos.
¿Cómo gestionamos el impacto ambiental?
- Identificamos y controlamos aspectos e impactos ambientales.
- Aplicamos medidas de prevención, mitigación y control.
- Hacemos seguimiento al cumplimiento legal y contractual.
- Promovemos la cultura ambiental en nuestros equipos.
- Impulsamos la mejora continua en nuestras operaciones.
Social
Compromiso con las personas.
Nuestro crecimiento está directamente relacionado con el bienestar de las personas y el fortalecimiento de relaciones responsables con las comunidades donde operamos.
Gestionamos nuestros impactos sociales promoviendo el respeto, la inclusión y la generación de valor compartido, contribuyendo a entornos laborales seguros y al desarrollo sostenible del entorno.
Nuestras acciones:
- Condiciones laborales seguras y dignas.
- Respeto y promoción de los derechos humanos.
- Relacionamiento transparente con comunidades.
- Generación de empleo local.
- Diversidad, equidad e inclusión.
- Participación de grupos de interés.
- Desarrollo local.
Nuestro enfoque:
Trabajamos a partir de:
- Identificación y gestión de impactos sociales.
- Espacios de diálogo y participación.
- Respeto a la diversidad.
- Relación cercana con comunidades y actores locales.
- Seguridad y salud en el trabajo.
- Cumplimiento de estándares y normativa.
Nuestro compromiso:
Fomentamos relaciones basadas en la confianza, el respeto y la comunicación efectiva, contribuyendo al desarrollo social en las áreas de influencia y promoviendo el bienestar integral de nuestros colaboradores y comunidades.
Seguridad, Salud en el Trabajo
Infraestructura robusta con más de 37 años de experiencia técnica en Colombia.
En ISMOCOL S. A. entendemos el compromiso con la seguridad, la salud en el trabajo y la gestión ambiental como una actuación centrada en la protección de la vida, el bienestar y la sostenibilidad. Cada proceso refleja nuestra responsabilidad con colaboradores, clientes y comunidades, bajo un enfoque de gestión integral alineado con estándares como ISO 45001, ISO 14001, el RUC y la norma Norsok S-WA-006.
Este compromiso se materializa en la gestión de la seguridad de procesos, prevención de riesgos, protección de la salud y la salvaguarda de personas, instalaciones y activos. Asimismo, fortalecemos la gestión ambiental mediante la preservación y uso eficiente de los recursos naturales, e identificando y controlando los aspectos e impactos ambientales significativos.
Como contribución al desarrollo sostenible, establecemos metas de reducción de emisiones y gestionamos nuestro inventario de gases de efecto invernadero (GEI), verificado conforme a la norma ISO 14064. Operar de manera segura y sostenible implica anticipar riesgos y promover una cultura de autocuidado, corresponsabilidad y mejora continua mediante prácticas de formación, control operacional y seguimiento que minimizan incidentes y mitigan impactos en los territorios.
Responsabilidad Social Empresarial
En ISMOCOL S. A., nuestras políticas corporativas constituyen el marco que orienta la toma de decisiones y el desarrollo de todas nuestras actividades. Estas reflejan nuestro compromiso con la excelencia operativa, la seguridad de nuestros trabajadores, la protección del medio ambiente y el cumplimiento de la normatividad vigente.
A través de la implementación de lineamientos claros y prácticas responsables, promovemos una cultura organizacional basada en la integridad, la transparencia y la mejora continua. Nuestras políticas son de obligatorio cumplimiento para todos los colaboradores, contratistas y aliados estratégicos, y se encuentran alineadas con los más altos estándares del sector hidrocarburos.
Gobernanza
Ética, transparencia y cumplimiento.
En ISMOCOL S.A. Entendemos la gobernanza como un compromiso consciente con la forma en que hacemos las cosas. Más allá del cumplimiento normativo, buscamos actuar con integridad, transparencia y responsabilidad en cada decisión y en cada relación que construimos.
Creemos que la confianza se construye día a día, a través de comportamientos coherentes, prácticas éticas y una gestión responsable que refleje nuestros valores organizacionales.
Nuestros mecanismos:
Contamos con un marco de gestión orientado a la prevención, control y mitigación de riesgos, soportado en los siguientes instrumentos:
- Código de Ética, Convivencia y Sostenibilidad.
- SAGRILAFT.
- Programa de Transparencia y Ética Empresarial (PTEE).
- Canal de denuncias.
- Políticas anticorrupción y de cumplimiento.
¿Cómo lo hacemos?
- Identificamos y gestionamos riesgos.
- Prevenimos el fraude, la corrupción y el lavado de activos.
- Cumplimos requisitos legales y contractuales.
- Promovemos una cultura de integridad.
- Aplicamos debida diligencia con terceros
Nuestro compromiso:
Promovemos una cultura organizacional basada en la integridad, donde colaboradores, proveedores y contratistas actúan conforme a principios éticos, fortaleciendo relaciones transparentes y sostenibles en el tiempo.